gsm als Arbeitgeber

Flexible Arbeitszeiten

Du suchst nach einer ausgewogenen Work-Life-Balance? Bei uns hast du die Flexibilität, deine Arbeit mit deinem Alltag in Einklang zu bringen. Beispielsweise kannst du die Termine mit den Klient:innen nach deinen Bedürfnissen vereinbaren. Auch in der Zentrale bieten wir dir vielfältige Möglichkeiten, deine Arbeitszeiten zu gestalten.

Unternehmenskultur

Eine offene Kommunikation auf Augenhöhe ist für uns selbstverständlich. Dabei werden unsere Duz- und Fehlerkultur als besonders wertvoll empfunden. Unser buntes Team aus aufgeschlossenen Persönlichkeiten schafft ein positives Unternehemnsklima, das motiviert, Herausforderungen gemeinsam zu meistern und sich aktiv bei gsm einzubringen.

Kreativer Freiraum

Bei uns kannst du deine Kreativität und Kompetenz eigenverantwortlich ins Coaching einbringen. Unsere Projektkonzepte schaffen den notwendigen Freiraum, den Herausforderungen der Teilnehmenden individuell und nachhaltig zu begegnen. Somit entsteht ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag.

Methodische Einarbeitung

Ein guter Start bei gsm ist dir und uns wichtig. Daher wirst du bei uns systematisch nach einem bewährten Konzept eingearbeitet. Unsere speziell geschulten Kolleg:innen führen dich an deine neuen Aufgaben heran und bringen dir wichtige Anwendungen und Prozesse strukturiert und praxisnah bei.

empfinden die Zusammenarbeit im Unternehmen als besonders wertvoll

der Mitarbeiter:innen schätzen unsere positive Team- und Unternehmenskultur

sagen, dass das Verhalten der Führungskraft von Fairness sowie respektvollem und freundlichem Umgang geprägt ist

empfinden sich unabhängig von der eigenen Position als vollwertiges gsm-Mitglied behandelt

Kollegiale Unterstützung

Du wirst nicht allein gelassen. Bei individuellen Problemen und Praxisfällen ist es umso wichtiger, ein unterstützendes und hilfsbereites Team an deiner Seite zu haben. So können diese Fälle gemeinsam gelöst werden und standortübergreifend neue Perspektiven geschaffen werden.

Kriseninterventionsteam

Unser Kriseninterventionsteam versteht sich als interne Anlaufstelle und Ergänzung im Falle von unü­ber­sichtlichen, zugespitzten oder kritischen Coachingsituationen. Unsere fachlich geschulten Mitarbeiter:innen beraten unsere Coach:innen per "Notfalltelefon" oder per E-Mail in akuten Krisensituationen.

Vertrauenspersonen

Unsere Vertrauenspersonen stehen dir vertrauensvoll zur Seite, haben ein offenes Ohr für die unterschiedlichsten Anliegen und suchen gemeinsam nach Lösungen. Ziel ist, die Interessen der Mitarbeiter:innen zu vertreten und ihre Position innerhalb des Unternehmens zu stabilisieren.

Beauftragte für Gleichstellung

Unsere Gleichstellungsbeauftragte bietet dir eine offene Anlaufstelle für die verschiedenen Themen rund um Gleichberechtigung und Gleichbehandlung. Als Beraterin und Vermittlerin steht sie dir zur Seite, falls du Diskriminierung erfährst und setzt sich für Wertschätzung, Anerkennung und Vielfalt im Unternehmen ein.